Développement durable

La durabilité, au coeur de notre montagne.

Ski Saint-Bruno a signé l’Engagement pour un tourisme durable à l’horizon 2030 afin de renforcer et améliorer ses performances en matière de développement durable d’ici 2030.

Environnement

Réduction de l’empreinte environnementale

Préserver l’hiver, c’est aussi prendre soin de notre montagne. À Ski Saint-Bruno, nous adoptons des pratiques concrètes pour conserver notre terrain de jeu, notamment en optimisant la gestion des matières résiduelles, en favorisant une alimentation plus responsable et en encourageant la mobilité durable. Chaque geste posé aujourd’hui contribue à garder vivante la magie de demain.

Nos engagements

Gestion des matières résiduelles
Nous nous engageons à réduire les déchets à la source et à améliorer le tri grâce à des infrastructures adaptées, la sensibilisation et la mobilisation de notre communauté.
Alimentation durable
Nous favorisons une offre alimentaire locale, responsable et variée, en misant sur des produits végétariens, des partenariats régionaux et la réduction du gaspillage.
Mobilité durable
Nous travaillons à encourager des modes de transport plus durables pour accéder à la montagne, en explorant des solutions collectives, partagées ou actives.

Nos actions concrètes

Une montagne enneigée, sans une goutte d’eau potable
Notre enneigement est assuré à 100 % grâce à de l’eau non potable, provenant de notre bassin de rétention et d’une entente avec DJL, la carrière voisine.
Briller mieux, consommer moins
Nouveauté 2025 – Nous avons remplacé l’ensemble de l’éclairage de la montagne par des luminaires DEL, réduisant considérablement notre consommation d’énergie tout en améliorant la visibilité et la sécurité.
Politique d’approvisionnement responsable
Notre politique d’approvisionnement responsable guide chaque décision d’achat. Nous priorisons les fournisseurs locaux, les produits durables, et favorisons la qualité et le respect de l’environnement.
Grande corvée de nettoyage de la montagne
Chaque printemps, notre équipe parcourt la montagne pour ramasser les déchets laissés par l’hiver. Un grand geste collectif pour prendre soin de notre environnement.
Récupération de l’acier, du stainless et de l’aluminium
Bornes (2) de recharge pour voitures électriques

Social

Engagement social et inclusion

Créer des expériences mémorables, c’est aussi veiller à ce que chacun puisse vivre pleinement la montagne. Fidèles à notre mission – « Créer des expériences mémorables en offrant un site accessible et inclusif pour l’apprentissage et la pratique des sports de glisse d’hiver. » – nous nous engageons à favoriser l’accessibilité, la sécurité et l’inclusion au cœur de toutes nos actions.

Nos engagements

Sécurité et accessibilité
Nous nous engageons à offrir un environnement sécuritaire et accessible à tous, en adaptant nos installations et en renforçant nos communications internes en matière de prévention.
Engagement communautaire
Nous souhaitons avoir un impact positif au-delà de la montagne, en soutenant des causes locales, en encourageant le bénévolat et en favorisant les partenariats avec notre communauté.

Nos actions concrètes

Ouverture de la saison au profit de Moisson Rive-Sud
À Ski Saint-Bruno, on débute la saison en redonnant à la communauté. En 2024, notre journée d’ouverture a permis d’amasser 124 302 $ en valeur d’impact pour Moisson Rive-Sud.
Don de billets pour des collectes de fonds
Chaque année, nous faisons don de plusieurs centaines de billets à des organismes communautaires et à des équipes sportives pour les aider dans leurs campagnes de financement.
Politique de prévention à la violence, du harcèlement et de la discrimination en milieu de travail
Nous appliquons une politique de tolérance zéro face au harcèlement, sous toutes ses formes. Nous nous engageons à offrir un environnement sécuritaire, respectueux et bienveillant pour tous les membres de notre équipe.

Gouvernance

Gouvernance et mobilisation

Le développement durable guide nos choix à tous les niveaux de l’organisation. Nous intégrons ces principes dans notre gouvernance à travers des politiques structurantes, la consultation des parties prenantes et le suivi rigoureux de nos engagements. En formant nos équipes et en favorisant la participation, nous souhaitons créer une culture d’entreprise résolument tournée vers l’avenir.

Nos engagements

Leadership et stratégie
Nous intégrons le développement durable dans nos décisions stratégiques en nous dotant de politiques claires, d’objectifs mesurables et d’un comité dédié à l’avancement de notre démarche.
Communication et mobilisation
Nous outillons et impliquons nos équipes à travers la formation, la transparence et la consultation, afin que chaque membre de notre organisation devienne acteur du changement.

Nos actions concrètes

Parité dans les rôles clés
Nous assurons une représentation équitable des femmes et des hommes dans les postes de direction et les fonctions clés.
Politique développement durable
Notre politique de développement durable repose sur cinq grands axes : l’environnement, le social, l’économie, la culture et la gouvernance. Elle nous aide à faire des choix plus responsables au quotidien, à poser des gestes concrets et à progresser à notre rythme, en cohérence avec nos valeurs.